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駐市投發(fā)集團紀檢監(jiān)察組送紀法上門增強監(jiān)督教育主動性

結(jié)合日常監(jiān)督、問題線索處置、案件查辦，派駐紀檢組積極探索“送紀法上門”實踐，力求全方位加強對駐在企業(yè)監(jiān)督對象的廉潔教育，助推清廉國企建設(shè)。主動掌握、彈性調(diào)整“給誰送”。除聚焦關(guān)鍵少數(shù)、重要崗位、重點業(yè)務(wù)領(lǐng)域之外，還拓寬加入新發(fā)展黨員、臨時抽借調(diào)重點崗位人員、承擔階段性重點任務(wù)人員等類型，主動掌握項目進度、職務(wù)調(diào)整及思想動態(tài)、重大生活變動等，以便隨機調(diào)整“送紀法”的時間和形式。專屬定制、正反結(jié)合“送什么”。結(jié)合監(jiān)督對象年齡、履歷、性格等特點，發(fā)揮企業(yè)內(nèi)部典型案例和優(yōu)良家風(fēng)正向引導(dǎo)作用，定制專屬“廉潔談話套餐”，主動一對一約談，讓“有問題才咨詢”變成“上門提前說法宣紀”。因地制宜、調(diào)整升級“怎么送”。通過紀法宣講、推廣微視頻、講廉潔故事、傾聽廉潔意見等方式進小區(qū)、進市場、進項目、進基地，打好教育組合拳。同時跟進反饋，在實踐中不斷調(diào)整升級，從講紀法政策配套講具體業(yè)務(wù)實操廉潔風(fēng)險點，從講警示案例延伸講易混淆誤判的情節(jié)行為。自開展“送紀法上門”實踐以來，已經(jīng)覆蓋預(yù)備黨員5人、工作專班2人、重點崗位20人，切實為監(jiān)督對象打好預(yù)防針，增強免疫力。